مباراة توظيف 200 من أطر إداريون وماليين.
معلومات الوظيفة
مكتب التكوين وإنعاش الشغل: تاريخ الاعلان 29 أكتوبر 2021
العمل في الإطار الإداري والمالي في جدول الرواتب
الأنشطة الرئيسية: تحت إشراف جدول الرواتب، سيؤدي الإطار الإداري والمالي بشكل أساسي الوظائف التالية:
- مساعدة كشوف المرتبات (المركزية والإقليمية) في السيطرة على انتظام النفقات.
- الاحتفاظ بسجلات الدفع محدثة وتحمل مسؤولية النفقات في محاسبة الميزانية ؛
- مراقبة تنفيذ الميزانيات.
- مراقبة التدفق النقدي.
- إنشاء كشوف حسابات دورية.
- مراقبة حسابات مديري النفقات.
- تسجيل ومراقبة عمليات الدفع ماديًا وإلكترونيًا على منصة DEPP
المرشحون:
- كن موظفًا ومصنفًا على نطاق أقل من مقياس التوظيف لهذه الوظيفة ؛
- حاصل على درجة البكالوريوس أو دبلوم معادل في مجال الاقتصاد أو الإدارة أو المحاسبة أو المالية (دبلوم يتيح الوصول إلى المستوى 10 من الخدمة المدنية) ؛
- إتقان أداة الكمبيوتر بشكل مثالي
- سيرة ذاتية محدثة تشرح بالتفصيل الخبرات المهنية المتعلقة بالمنصب ؛
- نسخة مصدقة من CNI (ظهر الصفحة) ؛
إجراءات تقديم ملف الطلب:
قم بالتسجيل والتقدم بطلب للحصول على العرض عن طريق إرسال الاسثمارة بالاسفل
الموعد النهائي لاستلام الطلبات هو 25 نوفمبر 2021 في منتصف الليل.
سيتم دعوة المرشحين المدرجين في القائمة المختصرة إلى اختبارات التقييم ، والتي سيتم تحديد تواريخها وأماكنها لاحقًا.
انتداب أو تعيين:
سيتم تعيين المتقدمين الناجحين على أساس ترتيب الجدارة وحسب الحاجة.
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Informations sur l'emploi
Bureau de la formation et de la promotion de l'emploi : Date d'annonce : 29 octobre 2021
Cadre administratif et financier dans la paie
Activités principales : Sous la supervision de la paie, le cadre administratif et financier assurera principalement les fonctions suivantes :
- Assister la paie (centrale et régionale) dans le contrôle de la régularité des dépenses.
- tenir à jour les relevés de paiement et assumer la responsabilité des dépenses dans la comptabilité budgétaire ;
Suivre l'exécution des budgets.
- Surveiller la trésorerie.
Créer des relevés de comptes périodiques.
Surveiller les comptes des gestionnaires de dépenses.
- Enregistrement et suivi des paiements à la fois physiquement et électroniquement sur la plateforme DEPP
Candidats:
Être titulaire d'une licence ou d'un diplôme équivalent dans le domaine de l'économie, de la gestion, de la comptabilité ou de la finance (diplôme donnant accès au niveau 10 de la fonction publique) ;
Justificatif d'une expérience professionnelle cumulée d'au moins 03 ans dans le domaine de la gestion comptable et/ou financière ou similaire ;
Maîtrise parfaite d'un outil informatique;
nationalité marocaine.
Votre âge doit être inférieur à 45 ans à compter de la date de réception du service.
Agents OFPPT :
Être employé et évalué sur une échelle inférieure à l'échelle d'emploi pour cet emploi ;
Être titulaire d'une licence ou d'un diplôme équivalent dans le domaine de l'économie, de la gestion, de la comptabilité ou de la finance (diplôme donnant accès au niveau 10 de la fonction publique) ;
Justificatif d'une expérience professionnelle cumulée d'au moins 03 ans dans le domaine de la gestion comptable et/ou financière ou similaire ;
Maîtrise parfaite des outils informatiques
- Formulaire de candidature (F1) à remplir et à télécharger sur le site
Un CV à jour détaillant les expériences professionnelles liées au poste ;
- Une copie certifiée conforme du CNI (dos de la page) ;
Une copie certifiée conforme du certificat requis (les certificats délivrés par des établissements étrangers doivent être accompagnés de copies des certificats d'équivalence)
Un dossier de candidature (F2) à remplir, téléchargeable sur le site internet
Un CV à jour détaillant les expériences professionnelles liées au poste ;
Procédure de dépôt du dossier de candidature :
Inscrivez-vous et postulez à l'offre en envoyant l'investissement ci-dessous
La date limite de réception des candidatures est le 12 novembre 2021 à minuit.
Remarque : Tout fichier envoyé sur un autre canal que celui mentionné ci-dessus ne sera pas pris en considération.
Date et lieu du concours
Les candidats présélectionnés seront invités à des tests d'évaluation dont les dates et les lieux seront déterminés ultérieurement.
Attribuer ou nommer :
Les candidats retenus seront nommés sur la base de l'ordre du mérite et selon les besoins.
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